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5Sは、継続していきたいです。5Sの主な目的としては、徹底して無駄をなくし、職場の課題解決を行っていくことにあります。5Sを導入することによって、作業

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有給休暇がとりやすい職場です。有給休暇として休んだ筈でしたが、後日、取り消しされた経験があります。

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医療者の働き方改革、医療資源偏在への対策、医療の質の向上、新薬開発遅れなどの解消、患者の医療へのアクセス向上などのメリットに期待したいです。しかし、医

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