みなさん、ようこそ！
『Future of Work 未来の「はたらく」を創ろう！コミュニティ』運営スタッフのミライです。

「もし今、自分で働く環境を自由に選べるとしたら？」どんなことを大事にしたいですか？
今すぐ転職を考えていなくても、ふとした時に「もっとこんな働き方ができたらいいのに」と感じること、ありますよね。

今回は、「自分にとって働くうえで大切な条件って何だろう？」を見つめる機会として、
あなたが*-* “譲れない3つの条件” *-*について、理由とあわせて教えてください。

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いま自分で働く環境を自由に選べるとしたら、譲れない3つの条件とは？
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◆例：こんな観点から考えてみてもOK！
・収入（年収・月収）
・ 働き方（リモートワーク、勤務時間）
・スキルアップの機会
・人間関係や上司のスタンス
・福利厚生や制度
・会社の理念・ビジョン
・興味・関心と合っているか
・通勤距離や勤務地
・キャリアの展望　などなど
あなたの年齢やライフステージによって、優先したい条件はきっと異なるはず。
「いまの自分」だったら、どんな条件を大切にしたいか、ぜひ考えてみてください。
そこで今回は、あなたが優先度が高いと思う条件を3つ、その理由とあわせて教えてください。

ぜひ、率直なご意見をお聞かせください。
☆参考例【1】：子育て中の方
1）働く場所を選べる
理由：リモートワークができると、子どもの送迎や体調不良の対応がしやすいからです。
2）上司に相談しやすい雰囲気
理由：子どもの急な発熱なども含めて話しやすい職場で働きたいです。
3）残業が少ない
理由：家族との時間を大切にしたいので、定時で帰れる環境が理想です。
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☆参考例【2】：スキルアップ志向の若手社会人
1）成長できる環境がある
理由：学びながら新しいことに挑戦できる職場で自分を伸ばしたいから。
2）フラットな組織風土
理由：上下関係が厳しすぎず、意見が言いやすい職場が理想です。
3）副業OKの制度
理由：本業以外でもスキルを広げたいと考えているためです。
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☆参考例【3】：地方在住のフリーランス
1）オンラインで完結する仕事ができる
理由：地方に住んでいても仕事の機会が広がるようにしたい。
2）報酬が業務内容に見合っている
理由：時間ではなく成果に対してきちんと評価されることが大切です。
3）価値観が合う企業との仕事
理由：理念に共感できるとモチベーションが上がります。


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『Future of Work～未来の「はたらく」を創ろう！コミュニティ』に新しい仲間、
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子育てや介護に関わる方が、気軽に笑顔で集える場所です。ぜひ遊びにきてくださいね。

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（コミュニティスタッフ ミライ）